Desde tiempos inmemoriales los seres humanos hemos tenido la necesidad de explicarnos el mundo y darle sentido a lo que observamos o nos ocurre. Tener una explicación de alguna forma nos ayuda a volver a la fantasía de que si entiendo lo que pasa, lo voy a poder gestionar e incluso podría llegar a cambiar mi entorno.
Siempre ha existido incertidumbre y niveles de complejidad, pero hemos sido capaces de diseñar formas de ir adaptándonos. En el contexto actual, el antropólogo, autor y «futurista» norteamericano Jamais Cascio, plantea que “Los métodos que hemos desarrollado a lo largo de los años para reconocer y responder a las perturbaciones comunes, parecen cada vez más dolorosamente inadecuados cuando el mundo parece estar desmoronándose. Es difícil ver el panorama general cuando todo insiste en colorear fuera de las líneas”.
En Desarrolla Más conocimos la mirada de este autor porque llegó a nuestras manos el concepto de BANI, 4 letras que intentan mostrar cómo el concepto VUCA quedó obsoleto y “chico” para entender el estado actual del mundo.
¿Qué representan estas 4 letras?
B→ (Brittle) Frágil, nos habla respecto de cómo paradigmas, instituciones, maneras de funcionar que creíamos fuertes y sólidas, pueden desmoronarse repentinamente dado los cambios en el entorno.
A→ (Anxious) Ansioso, la fragilidad del mundo o nuestra percepción de fragilidad, nos conecta con la ansiedad, con la sensación de que hagamos lo que hagamos podemos equivocarnos o no lograr lo que nos hemos propuesto. “En un mundo Ansioso, cada elección parece ser potencialmente desastrosa”.
N→ (Non linear) No lineal, “En un mundo no lineal, la causa y el efecto aparentemente están desconectados o son desproporcionados” Decisiones que tomamos tienen consecuencias y efectos inesperados. La no linealidad está presente en todos los sistemas biológicos y durante un tiempo creímos que los sistemas sociales podían escapar de esta lógica.
I→ (Incomprehensible) Incomprensible, intentamos buscar respuestas, tomar acciones y los efectos nos parecen incomprensibles. En un mundo no lineal e incomprensible, se hace cada vez más necesario tener distintas miradas y perspectivas, la diversidad pasa a ser un imperativo para construir respuestas y soluciones colectivas que nos permitan una mayor probabilidad de éxito.
Más allá de si compartimos o no esta mirada del mundo actual, nos quedamos con muchas preguntas y cuestionamientos acerca de cómo las personas, los Equipos y las Organizaciones desarrollamos maneras de trabajar que nos permitan abordar los desafíos actuales.
Te invitamos a leer el artículo completo, y que al igual que nosotros, cuestiones la forma en que hoy estamos abordando este mundo BANI. ¡Déjanos tus comentarios más abajo!